日前，记者从市工业园区冠徳科技（北海）有限公司获悉，该公司生产的产品广受市场青睐，订单纷至沓来，近7000名工人日夜加班加点赶工，仍未能接下全部订单。据统计，要接下新订单并按时完成仍需增加工人3000多名。
据了解，电源一直是冠徳科技（北海）有限公司的主打产品，日产电源达30万个，去年总产值超过10亿元。而具有高新技术的新产品LED照明灯具和空气净化器等具有竞争力的新项目是今年要培育的重点。今年该公司也已定下了增幅30%的目标，年产值达13亿元。
“订单太多了，实在忙不过来。”冠徳科技（北海）有限公司有关负责人告诉记者，目前工厂已经接近超负荷运作了，但订单量明显超过了公司目前的生产能力。
据介绍，冠徳科技（北海）有限公司目前共有工人近7000名，按照现阶段的生产状况，还缺3000名普工和250名技术工，涉及产品研发、生产制造、品质管理等岗位。
为了招聘工人，政府部门和冠徳公司相互配合，共同努力。冠徳科技（北海）有限公司有关负责人告诉记者，为了帮助企业扩大产能，市工业园区管委会和市劳动管理服务部门向冠徳公司提供了极大支持，专门设立了招工机构。不仅举办了多场园区专场招聘会，而且积极协助冠徳公司走进职业技术学校开展招工活动，储备技术干部；与此同时，招工人员还赶赴偏远贫困地区，协调当地人力资源部门，广泛招募当地农民工。招工部门还出台了优惠政策，规定工作满三个月，偏远地区的农民工可以报销来报到的车票。
在福利待遇方面，冠徳也舍得投入。据公司有关负责人介绍，冠徳普工的基本工资是1200元，还有100元的补贴和50元的全勤奖，底薪共1350元。加班按劳动法的规定计费，如果加上加班费，普工的平均工资达到3000到3500元，最低也有2500元。
冠徳公司总管理部的郑先生说，在冠徳打工的最大优势是加班时数比较稳定，从而保证了工资总收入的提高。
同时，冠徳在食宿和娱乐上十分注重人性化。冠徳有完整的住宿配套设施，每个房间有独立的空调，电费、水费还有补助。食堂饭菜丰富多样，适合来自不同地区工人的口味。公司定期举办康乐活动，举办篮球比赛、晚会和厂庆等娱乐活动。优秀员工还可获赠优惠券，可以直接在厂内的食堂、便利店消费。成绩优异的员工还能到境外旅游。冠徳公司人性化管理还体现在，他们为外地工人开设了夫妻房。
王先生表示，冠徳科技（北海）有限公司继续看好公司在北海的发展前景，下一步公司将增加投入，同时注重提高生产自动化程度，减轻工人劳动强度；继续提高就业吸引力，降低工人流动率；积极扩大招聘渠道，创新招工模式，把公司的产能进一步提上去，为打造北海千亿元电子信息产业贡献力量。